採用情報

先輩たちの声

設計課 T・K

入社  2015年入社
卒業  大学卒

私は平成27年度に中途採用で入社し、建築設計を担当しております。弊社の主要業務である水道施設設計は、土木、建築、機械設備、電気設備が一体となり施設の計画、設計、工事監理を行うもので、各部門の設計者で綿密に調整し設計を行います。建築設計については、水道施設以外の設計も行っております。
近年は秋田県外の業務を受注するようになり、大型物件も増加傾向で、ライフライン事業のため業務量は安定しております。設計室は開放的で、一人あたりのスペースはゆとりがあります。働き方改革にも取り組んでおり、残業や休日出勤の抑制に取り組んでおり快適に仕事をすることができます。社員は私のように中途入社も多く、20代から50代までバランスのとれた年齢構成です。厳しくもやりがいのある仕事なので、興味のある方はぜひご応募いただければと思います。

設計課S・I

入社  2012年入社
卒業  高専卒

「水道の設計って何するの?」って、一般の方によく聞かれます。
身近なライフラインで毎日使っているのに、蛇口のあっち側って知られていないですよね。
私たちの暮らす自然の中には水はたくさんあります。でも、そのままでは安心して飲める水ではないんです。だから、水道の設計って何?に私は、間接的ではありますが、「水道から水を飲めるようにすること」と答えます。それを仕事にしている事が、やりがいだと感じます。
そんな私の担当業務は主に、水を各家庭まで配る部分の、『管路』の設計をしています。県内のあちこちを担当し10年続けていますが、奥が深い水道の設計では、毎日なにかを調べ勉強する日々です。
企業の取り組みとしては、ノー残業デーの実施や、秋田県SDGsパートナー登録、健康経営優良法人認定など、変わり続ける世の中の動きに柔軟に対応し、従業員にとって心身ともに働きやすい会社を目指しています。
初めは誰でも未経験です。会社、先輩たちのサポートなど環境の整った三木設計事務所でライフラインの担い手になりませんか?

設計課K・S

入社  2020年入社
卒業  高校卒

私は令和元年度に入社し、今年で3年目になります。私の主な業務は、上水道の配管設計になります。配管設計といっても決して流れ作業的なものではなく、一本の報告書を完成させるために、現場調査、協議検討など様々な過程があります。当社では新人でも設計担当を任され、自分で調べ考えて業務を進めていきます。
私自身日々勉強し反省の毎日ですが、自分の携わった設計書をもとに工事が行われていくことは、非常にやりがいを感じます。休暇も担当している業務と相談しながらですが、基本的には自由にとれるので、プライベートの時間もしっかり取れ、趣味にも没頭できると思います。私自身、私生活は非常に充実した日々を送れており、今は資格試験に向けての勉強もがんばっております。
上司や先輩方からの指導・フォローも手厚く、安心できる良い環境で仕事に取り組めると思います。当社ホームページを見て興味が湧いた方、水道を通して秋田へ貢献したい方、ぜひ一緒に働きましょう。